在实习协议中购买意外保险，应届生身份会受到

购买意外保险通常不影响应届生身份。从法律角度看，实习协议中的意外保险是公司为实习生提供的额外保障，与应届生的法律身份无直接关联。应届生身份主要由学历、毕业时间和就业状态等因素决定。若保险购买影响到了你的就业权益或实习待遇，可能表明问题较严重，应及时咨询。
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具体操作：1.若实习协议中明确保险购买不影响应届生身份，且公司能提供相关证明，可继续实习并保留应届生身份。2.若公司表示保险购买与应届生身份有关联，但未能提供合理依据，可要求公司提供书面说明，并考虑通过法律途径维护自身权益。3.若保险购买导致你失去应届生身份相关的就业优惠或待遇，应收集证据，向劳动仲裁部门或法院提起诉讼，要求公司赔偿损失。在整个过程中，保持沟通记录，以备不时之需。
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常见处理方式：从法律角度，处理此类问题的方式主要有两种：一是与公司人力资源部门沟通，明确保险购买对应届生身份的具体影响；二是咨询专业法律人士，了解相关法律法规，确保自身权益不受侵害。选择建议：若公司能给出明确且合理的解释，且未损害你的权益，可选择沟通解决；若沟通无果或权益受损，应及时寻求法律专业人士的帮助。