但一直未签订劳动合同，现在能否要求公司支付
开化县律师网
2025-04-12
可以要求公司支付双倍工资赔偿。根据《劳动合同法》，未签劳动合同，公司需从入职第二月起支付双倍工资。不及时处理，可能丧失合法权益，无法获得应有的赔偿。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式为与公司协商或申请劳动仲裁。若公司愿意协商，可达成赔偿协议；若不愿，则需准备证据申请劳动仲裁，通过法律途径维权。
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