试用期不想做了有工资。依据《劳动法》，用工单位需按实际工作天数支付工资，不得克扣或无故拖欠。不及时支付可能导致法律纠纷及赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫试用期辞职有工资。操作如下：1. 与用工单位沟通，明确表达辞职意愿并询问工资结算方式；2. 若单位拒绝支付，保存证据，如工作记录、沟通记录等；3. 申请劳动仲裁，提交证据，等待裁决；4. 如裁决不公，可进一步提起诉讼。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫试用期辞职有工资，处理方式为与用工单位协商或申请劳动仲裁。建议先与单位沟通，若协商无果则考虑法律途径维护权益。
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